Всем привет! Я только начинаю свой путь в разработке (сейчас учусь на курсе по веб-разработке) и активно откликаюсь на вакансии Junior Frontend Developer. Прошло уже 3 недели, отправил около 30 откликов, получил 2 приглашения на тестовые, но пока тишина. Интересно, сколько в среднем уходит времени на поиск первой работы? Какие были у вас сложности?
Всем привет! Первый раз в жизни нацеливаюсь на поиск работы разработчиком после курсов. Немного страшно. Расскажите, плиз, как там вообще проходит процесс собеседований для джунов? Какие вопросы обычно задают, на что смотрят?
Уверен, вы уже устали от бесконечных обновлений резюме и откликов на вакансии, которые, ну, вообще не интересны. Сейчас все больше работает нетворкинг и личный бренд.
Да, знаю, звучит как банальщина, но это правда. Сейчас проще найти работу через знакомых, через выступления на митапах или прокачку своего профиля в соцсетях. Куда эффективнее, чем тратить время на эти бесполезные отклики.
Потому что большая часть вакансий вообще не афишируется. Да и вообще, люди, которые ищут работу через резюме, часто просто не успевают за трендами. Или им просто лень что-то менять.
Ну типа, если хочешь найти работу, а резюме у тебя вообще никакое, то про Крáкен маркетплейс даже не думай, там таких не ждут. Короче, развивайся, знакомься с людьми, проявляйся в профессиональном сообществе. А вы как думаете? Что эффективнее — резюме или нетворкинг?